Người lính trẻ và bài toán việc làm sau khi xuất ngũ

(Sóng trẻ) - Sau hai năm quân ngũ, nhiều người lính trẻ bước chân vào thị trường lao động với nhiều khó khăn trong tìm và ổn định việc làm.

Thực tế cho thấy, hành trình từ thao trường trở về đời sống dân sự không phải lúc nào cũng suôn sẻ bởi không phải ai cũng có “bến đỗ” để quay về. May mắn như trường hợp của anh Bùi Quốc Huy (sinh năm 2002, Đà Lạt), nhờ có định hướng từ trước nên ngay sau khi xuất ngũ, anh quay lại công việc cũ và hiện đã ổn định ở vị trí quản lý khách sạn. “Công việc này tôi đã làm từ trước nên khi trở về vẫn còn chỗ cho mình”, anh Huy chia sẻ.

Tuy nhiên với phần lớn quân nhân , việc rời môi trường quân đội để trở lại cuộc sống dân sự là một bước chuyển lớn. Trương Quân (sinh năm 2005, Hà Nội)  cho biết anh từng rơi vào trạng thái “buông thả” sau khi xuất ngũ do không còn sự kỷ luật chặt chẽ như trong quân ngũ. “Ra ngoài thì tự do hơn nhưng cũng vì thế mà mình phải mất một thời gian mới bắt nhịp lại được”, Quân nói.

Khó khăn lớn nhất mà nhiều lính xuất ngũ gặp phải là sự thiếu hụt về kỹ năng và cập nhật công nghệ. Hai năm thực hiện nghĩa vụ quân sự cũng là hai năm thị trường lao động xoay chuyển chóng mặt, vì vậy khi trở lại cuộc sống thường nhật, họ có phần chậm hơn so với bạn bè cùng trang lứa. “Mình chậm hơn xu hướng khoảng hai năm, đặc biệt là về công nghệ”, Trương Quân thừa nhận.

Bên cạnh đó, vấn đề bằng cấp cũng là một rào cản không nhỏ. Một số người rời ghế nhà trường sớm nên gặp hạn chế khi tìm kiếm công việc tốt. Dù vậy, nhiều ý kiến cho rằng những phẩm chất được rèn luyện trong quân đội như kỷ luật, nề nếp lại là lợi thế lớn. “Mình thấy kỹ năng trong quân đội giúp mình sống có kỷ luật hơn và áp dụng nhiều trong công việc”, Bùi Quốc Huy chia sẻ.

Chủ động tìm hướng rẽ mới sau ngày xuất ngũ

Ở góc độ khác, không ít người lính trẻ sau khi rời quân ngũ lựa chọn cách đi chậm để tái định hướng, dành thời gian học hỏi và tích lũy thay vì vội vàng bước vào thị trường lao động. Với họ, quãng nghỉ này không phải là sự chững lại, mà là bước chuẩn bị cần thiết cho một hành trình dài phía trước.

Chính vì thế mà Trương Quân lựa chọn tiếp tục con đường học tập để chuẩn bị cho tương lai. “Mình đang đi học thôi, mình cũng định hướng trong tương lai rồi, đi chậm nhưng mong là mình ít vấp”, Quân chia sẻ. Với anh, việc không vội vàng mà từng bước tích lũy kiến thức, kỹ năng là cách để tạo nền tảng vững chắc sau khi rời quân ngũ.

Có thể thấy, dù mỗi người có hoàn cảnh khác nhau, điểm chung là họ đều phải đối diện với áp lực tìm việc và nhu cầu sớm ổn định cuộc sống sau khi rời quân ngũ. Sau hai năm trong môi trường kỷ luật, không ít thanh niên gặp khó khăn khi quay lại thị trường lao động, thậm chí chậm bắt kịp xu thế việc làm đang thay đổi nhanh chóng; trong khi đó, sự kết nối với doanh nghiệp còn hạn chế càng khiến họ thêm lúng túng trong việc định hướng nghề nghiệp.

Tuy vậy, hành trình này không chỉ là thách thức mà còn là cơ hội để những người lính trẻ khẳng định bản thân. Với tinh thần kỷ luật, trách nhiệm và ý chí được tôi luyện trong quân đội, nếu được hỗ trợ đúng hướng, họ hoàn toàn có thể trở thành nguồn nhân lực chất lượng cho xã hội.

Giải bài toán việc làm cho bộ đội xuất ngũ không thể chỉ dựa vào nỗ lực cá nhân. Hiện nay, để hỗ trợ cho những thanh niên trẻ mới xuất ngũ bắt kịp với thị trường lao động, nhiều cơ sở giáo dục nghề nghiệp hiện nay đã chủ động triển khai các chương trình hỗ trợ dành cho bộ đội xuất ngũ, góp phần mở rộng cơ hội học tập và việc làm cho người lính trẻ. Tiêu biểu có Học bổng Quân nhân tại VTC Academy 2026; chương trình “Học bổng Xuất ngũ - Xuất ngoại” do VJ Việt Nam triển khai; chương trình ưu đãi “Tiếp bước người lính” tại FPT Polytechnic 2026, hỗ trợ học phí và định hướng nghề nghiệp thực tiễn. 

Những chương trình này không chỉ hỗ trợ tài chính mà quan trọng hơn là giúp quân nhân định hướng lại nghề nghiệp, cho thấy sự vào cuộc tích cực của các cơ sở đào tạo trong việc đồng hành, giúp bộ đội xuất ngũ từng bước thích nghi và bắt nhịp với thị trường lao động.

Giải quyết bài toán việc làm cho bộ đội xuất ngũ là vấn đề nan giải cho xã hội,  đòi hỏi sự đồng hành từ gia đình, doanh nghiệp và các cơ sở đào tạo nghề đối với những người sau xuất ngũ. Khi có được điểm tựa cần thiết, những người lính trẻ sẽ trở thành nguồn nhân lực chất lượng cao, tiếp tục đóng góp cho Tổ quốc trên mặt trận kinh tế.